各乡镇（街道）中小学、幼儿园，县局直属各学校，局机关各科室（单位）：

为贯彻落实《中共浙江省委 浙江省人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》（浙委发〔2018〕37号）、《浙江省教育厅等十四部门关于印发<浙江省中小学生减负工作实施方案>的通知》（浙教基〔2019〕86 号）等文件精神，巩固在职中小学教师有偿补课专项治理成果，加强中小学师德师风建设，规范中小学校办学行为，减轻学生过重学业负担，让广大师生过一个轻松、愉快、安全而有意义的暑假，现就严禁在职中小学教师暑期有偿补课工作通知如下：

一、加强组织领导，落实主体责任。学校是治理有偿补课的主体责任单位，各地各校要结合实际成立专项治理工作领导小组，研究制订标本兼治的具体实施方案和细化的违规处理办法，强化对有偿补课的管理。校长作为治理工作的第一责任人，要负起领导责任；学校其他班子成员负具体责任，根据分工，各负其责；全体在职教师对治理工作负直接责任，自觉抵制和拒绝违规补课行为。各学校要迅速将《通知》要求传达到全体在职教师、学生及家长。党员干部要带头执行规定，坚决杜绝学校组织或教师参与有偿补课行为。校长要与每一位在职教师签订《永嘉县在职教师拒绝有偿补课承诺书》（见附件），留存学校备查。

二、开展自查自纠，接受社会监督。各地各校要按照“自查从宽，被查从严”的原则，尽快开展一次全体在职教师有偿补课自查自纠工作，严格落实六个“严禁”：1.严禁利用暑假时间进行违规补课、上新课或以各种名目举办文化补习班、培优班、提高班等；2.严禁暑假期间以开放图书馆、教室等名义让部分学生提前回校，变相培优补课；3.严禁利用“空中飞课”等形式变相进行集体补课或变相收费补课；4.严禁出借学校场所用于举办针对中小学生的文化补习班；5.严禁与校外机构合作举办各类补习班；6.严禁组织或诱导学生到社会培训机构进行补课、培训。要进一步完善考核评价机制、教学质量评估体系和绩效考核办法等配套措施，为禁止违规补课提供制度保障。要将在职教师是否组织或参与有偿补课情况，作为年度考核、职务评审、岗位聘用、评优评先等重要依据，实行一票否决制。要通过微信公众号、告家长书等途径向家长和社会公布有偿补课举报电话和电子邮箱，畅通举报渠道，接受社会监督。

三、注重正面引导，健全责任机制。各地各校要通过专题教师会议、暑期师德培训会，组织全体教师认真学习相关文件规定，教育广大教师充分认清当前形势，切实增强纪律意识，坚决克服侥幸心理，自觉规范教育行为，努力维护教育形象。同时，要大力宣传本校优秀教师典型，充分展现当代教师无私奉献、崇德向善的精神风貌，积极传播教育正能量。县教育局将加大执纪问责力度，对于从事有偿补课的在职教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除等处罚；对于从事有偿补课、监管不到位、问题频发的学校，年度考核“一票否决”，并严肃追究相关领导人员责任；对违规办学的培训机构，视情节轻重，分别给予警告、责令整改、责令停止招生、责令停业整顿、吊销办学许可证等处罚。

县教育局举报电话

信访室：67222987；人事教育科：67222051；教育一科：67222969；教育二科：67222326；审批科（民办科）：67222905。

附件：

永嘉县在职教师拒绝有偿补课承诺书.docx

永嘉县教育局

2020年7月24日